Parole d’expert
Stages et alternance : les conseils
pour réussir sa candidature
Florian Genet, conseiller France Travail
Pour décrocher un stage ou un apprentissage, il faut s'y prendre plusieurs mois à l'avance. Mais comment convaincre un employeur ? On a posé la question à un conseiller France Travail, Florian Genet. Candidatures spontanées, CV adaptés, entretiens valorisants : voici ses recommandations.
Où rechercher des offres ?
J’invite fortement les jeunes à aller au contact des entreprises ou à consulter les offres directement sur leur site web et leur plateforme de recrutement. Ne pas se limiter aux sites qui recensent les annonces de stages et apprentissage, où le marché est très concurrentiel. Les recrutements se font beaucoup par réseau aussi (parents d'amis, association, club de sport...) et via des candidatures spontanées. Pour identifier des entreprises ou des métiers qui les intéressent, les jeunes peuvent se faire aider par les équipes pédagogiques de leur établissement, des conseillers d'une mission locale ou par des conseillers France Travail dès 16 ans.
Comment soigner sa candidature ?
Il faut adapter son CV et sa lettre de motivation à l’offre : décrire ses compétences professionnelles et réutiliser des mots-clés de l’annonce dans sa lettre. Ce qui compte, c’est la qualité, plutôt qu’une dizaine d’envois non adaptés. Soigner l’orthographe et le vocabulaire, en rédigeant des phrases simples. Au besoin, ne pas hésiter à se faire relire par un enseignant ou un conseiller. La photo n’est pas obligatoire. Après une semaine (ou 10 jours pour une alternance), envoyer une relance : un 2e CV qui décrit cette fois les compétences personnelles, suite à du bénévolat, une expérience associative, du soutien scolaire…
Des conseils pour réussir son entretien ?
En décrivant ses expériences au cours de l'entretien, penser à valoriser ses compétences personnelles. Parmi les plus recherchées : le travail en équipe, la gestion du stress et l’autonomie. On peut s'entraîner à l’oral en se faisant filmer par un camarade. Penser à regarder l’interlocuteur dans les yeux. Il faut aussi faire attention à porter une tenue correcte, en adoptant les codes vestimentaires de l'entreprise. Quel que soit le résultat de l'entretien, partir en bons termes pour se constituer un réseau.
France Travail propose un site web qui répertorie les entreprises les plus susceptibles de recruter en stage, en alternance ou en emploi, La bonne boîte, et permet d'envoyer des candidatures spontanées.